“五一”将至，落实中央八项规定精神必须紧盯不放、寸步不让。日前，中央纪委国家监委对10起违反中央八项规定精神典型问题进行公开通报。

此次通报的10起典型案例中，有的顶风违纪，在党的二十大后不收敛不收手;有的隐形变异，到内部场所吃喝、以学习考察名义公款旅游;有的搞形式主义、官僚主义，在政务服务、信息化建设等方面不作为、乱作为，涉及人员既有领导干部，也有年轻干部。这些问题的发生，再一次说明“四风”问题顽固复杂，必须严抓不放、常抓不懈。当前，全党正在开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，要坚持以案为鉴，把这些典型案例作为“活教材”“清醒剂”，教育引导党员干部把中央八项规定精神内化于心、外化于行，提升学习教育效果。

以案为鉴，做到警钟长鸣。心中的标尺清晰，行动才能得到校准。各单位各部门要结合此次公开通报的典型案例，深刻剖析问题原因和教训，让党员干部切实感受到纪法就在身边、教训就在眼前，引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，常敲思想警钟、常紧纪律之弦、常存敬畏之心。坚持用身边事教育身边人、用案中人点醒“梦中人”，以本单位本领域鲜活案例“零距离”感受违法违纪惨痛教训，增强警示教育影响力、渗透力，引导党员干部在遵规守纪前提下，创造不负人民、不负时代的业绩。坚持党性党风党纪一起抓，有针对性地选取党员干部因不学纪、不知纪、不遵纪而造成危害的案例，重点对领导干部、新提拔干部、年轻干部开展好警示教育，以案为戒、警钟长鸣，不断增强党性观念，严守纪法红线，引导其始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

以案为鉴，严纠节日“四风”。节日期间是“四风”问题高发期。越是节假日等重要节点，纠“四风”越是一刻不能放松。节日前通报典型案例，就是提醒各级纪检监察机关，紧盯关键节点，坚持问题导向，既盯牢节日期间易发多发老问题，又瞄准隐形变异新苗头，寸步不让纠“四风”。各级纪检监察机关要始终坚持零容忍，对违规吃喝、违规收送礼品礼金、借培训考察之名公款旅游等问题露头就打、一严到底，对学习教育期间顶风违纪行为严查快处、公开通报。要紧盯“面子工程”、脱离实际乱决策、层层加码、漠视侵害群众和企业合法权益等问题，深化整治、务求实效。零容忍纠治“四风”，一刻不松、寸步不让，坚决反对特权思想和特权现象，就能不断加固中央八项规定堤坝。

以案为鉴，风腐同查同治。不正之风和腐败问题相互交织，是现阶段党风廉政建设和反腐败斗争要着力解决的突出问题。近年来查处的系列案件表明，党员干部腐化堕落大多是从作风问题肇始，理想信念在灯红酒绿、觥筹交错中逐渐崩塌，廉洁防线在迎来送往、勾肩搭背中逐渐失守。同时，一些干部腐败后，在作风问题上更加肆无忌惮，甚至带坏一地一域风气。坚持正风肃纪反腐相贯通，以“同查”严惩风腐交织问题，以“同治”铲除风腐共性根源，以“查”、“治”贯通阻断风腐演变，才能全面提升作风建设和反腐败斗争治理效能。“五一”期间，各地纪检监察机关要强化系统观念，认真研究把握由风及腐、风腐一体的地域性特征和演变规律，一体整饬不正之风、惩治腐败问题，着力构建由腐纠风工作链、斩断由风及腐利益链，形成办案、治理、监督、教育的有效闭环。

制定实施中央八项规定，是我们党在新时代的徙木立信之举。节日假期正是党员干部展现作风建设新成效、赢得群众支持、促进事业发展的重要契机。持之以恒落实中央八项规定精神，一个节点一个节点坚守，一个问题一个问题解决，严到底、不能让，必能管出习惯、抓出成效、化风成俗。(向秋)